عرف الاقتصاد الوطني، ما بين الفصل الثالث من سنة 2023 ونفس الفصل من سنة 2024، إحداث 231.000 منصب شغل بالوسط الحضري وفقدان 17.000 بالوسط القروي، مسجلا بذلك إحداث 213.000 منصب شغل على المستوى الوطني، بعد فقدان 297.000 منصب سنة من قبل.
حسب نوع الشغل، يعزى إحداث مناصب الشغل إلى ارتفاع الشغل المؤدى عنه بـ 262.000 منصب وتراجع الشغل غير المؤدى عنه بـ 49.000 منصب.
أحدث قطاع”الخدمات” 258.000 منصب، قطاع “البناء والأشغال العمومية” 57.000 منصب، وقطاع “الصناعة بما فيها الصناعة التقليدية” 23.000 منصب. في حين، فقد قطاع “الفلاحة والغابة والصيد” 124.000 منصب.
ولقد عرف حجم البطالة ارتفاعا بـ 58.000 شخص،نتيجة ارتفاعه بـ 42.000 بالوسط الحضري و16.000 بالوسط القروي، ليبلغ عدد العاطلين 1.683.000 شخص على المستوى الوطني.
وهكذا، انتقل معدل البطالة من 13,5% إلى13,6% على المستوى الوطني، من7% إلى 7,4% بالوسط القروي واستقر بـ 17%بالوسط الحضري. ويبقى معدل البطالة مرتفعا بين الشباب الذين تتراوح أعمارهم بين 15 و 24 سنة (39,5%)، والنساء (20,8%) والأشخاص الحاصلين على شهادة (19,8%).
من جهته، ارتفع حجم الشغل الناقص بـ 60.000 شخص، ليبلغ 1.066.000 شخص. وهكذا، ارتفع معدل الشغل الناقص من 9,6% إلى10% على المستوى الوطني، ومن 8,1%إلى 8,8% بالوسط الحضري واستقر بـ 12% بالوسط القروي.
- 1. النشاط والشغل:
ارتفاع النشاط والشغل
ارتفع معدل النشاط، ما بين الفصل الثالث من سنة 2023 ونفس الفصل من سنة 2024، من 43,2% إلى 43,6% على المستوى الوطني. ولقد انتقل من45,8% إلى45,7% بالوسط القروي ومن41,9% إلى42,5% بالوسط الحضري. كما انتقل هذا المعدل من 68,7% إلى 68,6% لدى الرجال و18,4% من إلى19,2% لدى النساء.
من جهته، ارتفع معدل الشغل على المستوى الوطني من 37,4%إلى 37,6% (+0,2 نقطة). عرف هذا المعدل انخفاضا بـ 0,3 نقطة بالوسط القروي (من 42,6% إلى 42,3%) وارتفاعا بـ 0,5 نقطة بالوسط الحضري (من34,8% إلى 35,3%). ولقد استقر هذا المعدل في صفوف الرجال بـ 60,7%، وانتقل في صفوف النساء من 14,8% إلى 15,2%.
إحداث مناصب الشغل، أساسا المؤدى عنها
ارتفع حجم الشغل، ما بين الفصل الثالث من سنة 2023 ونفس الفصل من سنة 2024، بـ 213.000 منصب، وذلك نتيجة إحداث 231.000 منصب شغل بالوسط الحضري وفقدان 17.000 منصب بالوسط القروي. وحسب نوع الشغل، تم إحداث 262.000 منصب شغل مؤدى عنه، وذلك نتيجة إحداث 218.000 شغل بالوسط الحضري و45.000 بالوسط القروي. وانخفض الشغل غير المؤدى عنه بـ 49.000 منصب، نتيجة فقدان 62.000 منصب بالوسط القروي وإحداث 13.000 منصب بالوسط الحضري.
باستثناء قطاع الفلاحة والغابة والصيد، عرفت القطاعات الأخرى إحداث مناصب شغل
ما بين الفصل الثالث من سنة 2023 ونفس الفصل من سنة 2024، أحدث قطاع “الخدمات” 258.000 منصب شغل، نتيجة إحداث 206.000 منصب بالوسط الحضري و51.000 منصب بالوسط القروي، مسجلا ارتفاعا بنسبة 5% في حجم التشغيل بهذا القطاع.
وأحدث قطاع “البناء والأشغال العمومية” 57.000 منصب شغل، نتيجة إحداث 68.000 بالوسط القروي وفقدان 11.000 منصب بالوسط الحضري، مسجلا ارتفاعا بنسبة 5% في حجم التشغيل بهذا القطاع.
كما أحدث قطاع “الصناعة بما فيها الصناعة التقليدية” 23.000 منصب شغل (+2%)، نتيجة إحداث 27.000 بالوسط الحضري وفقدان 3.000 بالوسط القروي.
في حين، فقد قطاع “الفلاحة والغابة والصيد” 124.000 منصب شغل ((-5%، نتيجة فقدان133.000 منصب بالوسط القروي وإحداث 9.000 بالوسط الحضري.
- البطالة والشغل الناقص:
ارتفاع طفيف للبطالة
ارتفع حجم العاطلين، مابين الفصل الثالث من سنة 2023 ونفس الفصل من سنة 2024، بـ 58.000 شخص، منتقلا بذلك من 1.625.000 إلى 1.683.000عاطل، وهو ما يمثل ارتفاعا بـ 4%. وجاء هذا الارتفاع نتيجة تزايد عدد العاطلين بـ 42.000 بالوسط الحضري وبـ 16.000 بالوسط القروي.
وهكذا، عرف معدل البطالة ارتفاعا طفيفا خلال هذه الفترة، منتقلا من 13,5% إلى 13,6%، نتيجة ارتفاعه بـ 0,4 بالوسط القروي، منتقلا من 7% إلى 7,4% واستقراره بـ 17%بالوسط الحضري.
وقد سجل معدل البطالة ارتفاعا في صفوف الشباب المتراوحة أعمارهم ما بين 15 إلى 24 سنة (1,3+ نقطة)، منتقلا من38,2% إلى 39,5%، والأشخاص الذين تبلغ أعمارهم 45 سنة فما فوق (0,4+ نقطة)، من 3,7% إلى 4,1%، و في صفوف النساء (1+ نقطة)، من 19,8% إلى 20,8%.
وحسب الشهادة، باستثناء الحاصلين على شواهد التقنيين والأطر المتوسطة الذين سجل معدل بطالتهم ارتفاعا بـ2,3 نقطة، وشواهد التعليم الثانوي التأهيلي +0,5 ) نقطة)، فقد سجل هذا المعدل انخفاضا لدى الفئات الأخرى من حاملي الشهادات. وقد سجل أهم انخفاض لدى الحاصلين على شواهد التعليم العالي (1,6 نقطة)، من 26,5% إلى 24,9%.
ارتفاع الشغل الناقص
ارتفع حجم النشيطين المشتغلين في حالة الشغل الناقص على المستوى الوطني بـ 60.000 شخص، ما بين الفصل الثالث من سنة 2023 ونفس الفصل من سنة 2024، منتقلا من1.005.000 إلى 1.066.000 شخص، ومن523.000 إلى 590.000 بالوسط الحضري ومن 482.000 إلى 476.000 بالوسط القروي.
وهكذا، انتقل معدل الشغل الناقص من9,6% إلى 10% على المستوى الوطني، ومن8,1% إلى8,8% بالوسط الحضري واستقر بـ 12% بالوسط القروي.
وفيما يتعلق بحجم السكان النشيطين المشتغلين في حالة الشغل الناقص المرتبط بعدد ساعات العمل، فقد ارتفع من 501.000 إلى 584.000 شخص على المستوى الوطني. وارتفع المعدل المقابل من4,8% إلى 5,5%.
وانتقل عدد السكان النشيطين المشتغلين في حالة الشغل الناقص المرتبط بعدم كفاية الدخل أو عدم التوافق بين الدراسة والشغل من 505.000 إلى 482.000 شخص على المستوى الوطني. أما المعدل المقابل فانخفض من 4,8% إلى 4,5%.
عرف قطاع “البناء والأشغال العمومية” ،حيث الشغل الناقص أكثر انتشارا، ارتفاعا في معدل الشغل الناقص بـ1 نقطة (من 18,9% إلى 19,9%)، يليه قطاع “الفلاحة والغابة والصيد” بنسبة 0,7 نقطة (من 11,2% إلى 11,9%).
- 3. وضعية سوق الشغل على المستوى الجهوي
تضم خمس جهات 72,4% من مجموع السكان النشيطين البالغين من العمر 15 سنة فما فوق. وتأتي جهة الدار البيضاء- سطات في المركز الأول بنسبة22,3% من مجموع النشيطين متبوعة بكل من جهة الرباط -سلا-القنيطرة (13,7%)، وجهة مراكش-أسفي (12,9%) وفاس-مكناس (11,9%) ثم طنجة-تطوان-الحسيمة (11,6%).
تسجل أربع جهات معدلات نشاط تفوق المعدل الوطني (43,6%)، ويتعلق الأمر بجهة طنجة-تطوان-الحسيمة (47,6%) والدارالبيضاء-سطات (45,7%) وجهات الجنوب (45,4%) وجهة مراكش-أسفي (43,7%). بالمقابل، سجلت أدنى المعدلات بكل من جهة درعــــة – تافيلالــت(38,7%) وجهة بني مــلال-خنيفـرة (39,6%) وجهة الشرق (40,2%) وجهة سوس-ماسة (41,7% ).
فيما يتعلق بالبطالة، أكثر من ثلاث أرباع من العاطلين (78,1%) يتمركزون بست جهات. تأتي جهة الدار البيضاء-سطات في المقدمة بـ 24,9% من مجموع العاطلين، متبوعة بجهة فاس-مكناس ((13,3% وجهة الرباط-سلا-القنيطرة ((11,9%وجهة الشرق (10,2%)وجهة مراكش-أسفي (9,4%) وجهة طنجة-تطوان-الحسيمة (8,4%).
وسجلت أعلى مستويات البطالة بكل من جهات الجنوب (24,3%) وجهة الشرق(21,4%) والدار البيضاء-سطات(15,3%) وجهة فاس-مكناس ((15,2%. بالمقابل، سجلت أدنى مستويات البطالة بجهتي طنجة-تطوان-الحسيمة ومراكش-أسفي، بمعدل 9,9%.